Programa de Trainee Fortbras 2020
Sobre a empresa:
Com mais de 25 anos de atuação, a Fortbras vem se destacando na comercialização de autopeças elétricas, mecânicas e motopeças.
A Fortbras se propõe a ser uma das melhores e a mais presente empresa de distribuição e varejo de autopeças do Brasil e para isto vem investindo em novas filiais, em sistemas de informação e logística, na diversificação do portfólio e na formação de uma boa equipe que execute a estratégia de crescimento acelerado.
Em setembro de 2016 a Fortbras passou a fazer parte do Grupo Advent International, o que consolidou sua estratégia de crescimento. Até então, a Fortbras reunia 5 marcas: Javali, Pegasus, TBrasil, Soma e Total.
O grupo avalia oportunidades de aquisição no mercado de distribuição e varejo de autopeças. Foi assim que em julho de 2017 adquiriu a Menil Comércio de Peças Ltda com sede em Ribeirão Preto, em julho de 2018 o Grupo União com sede no Espírito Santo, em abril de 2019 a BHZ Peças e em dezembro de 2019 a Rondobras, com sede em Rondônia.
Com as aquisições, muito além do ganho de sinergia, a Fortbras aumenta sua presença no Brasil, amplia seu portfólio e reforça sua posição de empresa regional, especializada e focada em atender de forma ágil e diferenciada seus clientes.
Hoje a Fortbras reúne 14 marcas regionais – Ambra Pneus, Atacado União, BHZ, Hipervarejo, Javali, Menil, Milenium, Multiplan, Pegasus, Rondobras, Soma, TBrasil, Total e União Autopeças .
Veja outros processos seletivos em EstágioTrainee.com.
Sobre o Programa: O Programa de Trainees da Fortbras oferece uma oportunidade única para jovens talentos com grande potencial ingressarem na empresa em um momento determinante de sua história e realmente fazerem a diferença em algo que acreditam, se desenvolvendo e alcançando o máximo de sua potencialidade durante o programa. Ao final, é esperado que você assuma uma posição de liderança na empresa, e para isso você será desafiado constantemente a entregar projetos que realmente impactem no seu desenvolvimento e no resultado da companhia. Através de uma metodologia on the job, do know-how dos nossos executivos e da Advent International em formar grandes líderes em empresas realmente diferenciadas, queremos que você participe junto com nossos gestores na construção dessa empresa, traçando objetivos realmente desafiadores e conquistando cada um deles. Você terá atuação direta com nosso corpo de diretores e nosso CEO, que é o grande sponsor desse programa, além de contato com o fundo em pelo menos duas oportunidades. É com toda essa exposição, desafios audaciosos e confiando em você que a gente acredita que esses dois anos de Trainee irão marcar a sua trajetória e a sua carreira de uma forma brilhante.
Pré-requisitos:
Formação superior com conclusão entre 2017 e 2020 preferencialmente em Administração, Economia e Engenharias;
Domínio do Pacote Office - especialmente em Excel;
Disponibilidade para viagens;
Localidades das vagas: São Paulo (SP), Porto Velho (RO) e Serra (ES).
Etapas do processo seletivo:
Inscrições e testes online - De 24/06 a 24/08;
Pesquisa de perfil e teste lógico - De 24/06 a 30/08;
Painel e entrevista com a diretoria - 22/10;
Início do Programa - Novembro de 2020.
Se você quer muito ser aprovad@ nesse, ou em outro, processo seletivo concorrido, tome cuidado para não cometer esse erro grave que 90% dos candidatos cometem. Assista o vídeo abaixo:
As inscrições se encerraram.