Leadership Experiences HEINEKEN

Sobre a empresa: A HEINEKEN chegou ao Brasil em Maio de 2010, após a aquisição da divisão de cerveja do Grupo FEMSA. Em 2017, adquiriu a Brasil Kirin, tornando-se o segundo maior player nacional de cerveja do país.  Somos mais de 13 mil colaboradores em todo o Brasil. Temos 15 unidades produtivas, 12 cervejarias, 2 microcervejarias e 1 fábrica de concentrados. Além disso, contamos com 30 centros de distribuição espalhados de norte a sul do país. Desde 2017, crescemos e nos tornamos a 2ª maior produtora de cerveja do país e o maior mercado de vendas da Heineken no mundo! Somos uma empresa que se orgulha de gerar conexões através de nossos produtos, sempre presente nos momentos de celebração e lazer. Mais do que um compromisso deixaremos um legado, sempre contribuindo por um mundo MAIS COM MENOS.

Veja informações de outros processos seletivos em EstágioTrainee.com.

Sobre o Programa: Está no nosso DNA querer evoluir constantemente. Por isso, estamos o tempo todo em busca de pessoas que realmente combinam com a nossa cultura, para desenvolver o nosso próximo time de grandes líderes e mais: você tem liberdade e apoio para trazer ideias, sugerir novos processos e formas de trabalho. Assim, pode ajudar a acelerar cada vez mais o seu crescimento profissional e o crescimento do nosso negócio. Aqui, você pode ser sua melhor versão e protagonizar a sua carreira! O Leadership Experiences tem a duração de 1 ano, nesse período você conhecerá diversas áreas da companhia por job rotation. Proporcionamos muito desenvolvimento e aprendizado técnico para você encarar o desafio de resolver um projeto com mentoria do time HEINEKEN. Nossa ideia é te dar todas as ferramentas para o seu talento ir além! Buscamos pessoas que pensam de forma ousada e apaixonada, com vontade de aprender e passar conhecimento, com agilidade para buscar desafios, com soluções que elevam o espírito colaborativo e, que com isso, mostrarão ao mundo que somos uma empresa para todas as cores, idades e sabores. Somos transparentes! Temos a confiança do nosso time e dos consumidores, respeitamos todos os tipos de opiniões, pessoas e personalidades! Pensando nisso, em parceria com a Mais Diversidade, traremos com ainda mais força o pilar de inclusão e diversidade para dentro de casa, para que tenhamos um programa de líderes literalmente sem rótulos!

Benefícios oferecidos pela Heineken:

Etapas do processo seletivo:

  1. INSCRIÇÕES: Vamos começar? Sua inscrição será feita pelo chatbot com a ajuda da Dandara, a candidate helper do Programa Leadership Experiences HEINEKEN. Quando acontece: Até Setembro.

  2. INGLÊS: Let’s go? Pelo chatbot, avaliaremos seu nível de Inglês,podendo ser básico, intermediário ou avançado! Good luck! Quando acontece: De Agosto a Setembro.

  3. FIT CULTURAL: Será que nos conectamos? O teste de fit cultural nos ajudará a entender se seu jeito de ser e expectativas com relação à vaga estão de acordo com a nossa cultura. Quando acontece: De Agosto a Setembro.

  4. GAME DE COMPETÊNCIA: Nessa etapa, você vai jogar com a Dandara e ela te trará situações do dia a dia para você mostrar como lidaria com elas! Quando acontece: Setembro a Outubro.

  5. DINÂMICA EM GRUPO (ONLINE): Hora de conhecermos você! Durante o período de dinâmica, nos falaremos por videochamada e veremos como você trabalha em grupo. Quando acontece: Outubro.

  6. HEINEKEN EXPERIENCE: Você participará de um bootcamp de 2 dias, com assuntos relacionados a bussiness e habilidades. Quando acontece: Novembro.

  7. ENTREVISTA COM GESTOR: É hora do nosso time de recrutamento te conhecer. Um de nossos gestores conversará com você para te conhecer no detalhe! Quando acontece: Novembro.

Quer ser aprovado(a) num Programa de Trainee ainda esse ano? Então não cometa esse erro grave que 90% dos candidatos cometem! Essa aula abaixo vai te mostrar exatamente o que fazer para evitá-lo! Clique aqui para assistir!

As inscrições se encerraram.

Para acessar o Super Carreiras clique aqui.

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