top of page

Aproveite! Programa EY FastPass aceita candidatos de todo o país!

  • Foto do escritor: EstágioTrainee.com
    EstágioTrainee.com
  • há 5 dias
  • 2 min de leitura

O EY FastPass é o programa de entrada de carreira da EY, voltado ao desenvolvimento de estudantes e profissionais formados há até dois anos que buscam iniciar a trajetória em uma das maiores empresas globais de serviços profissionais.

Vista do logotipo da EY (antiga Ernst & Young) na sede da empresa

A iniciativa é estruturada para oferecer uma base sólida de aprendizado, aliando capacitação técnica, desenvolvimento de competências analíticas e vivência prática em projetos reais. Ao longo do programa, os participantes terão contato direto com o ambiente corporativo da EY e com desafios relacionados a diferentes setores e clientes, o que contribuirá para a construção de uma visão ampla do negócio e do mercado. As oportunidades estão distribuídas entre as áreas de Assurance, Consultoria, Impostos, EY-Parthenon e Serviços Financeiros (FSO), permitindo atuação em frentes estratégicas e técnicas da organização. Durante o processo seletivo, os candidatos poderão indicar as áreas de maior interesse. Caso não avancem nas opções inicialmente escolhidas, ainda poderão ser direcionados para outras áreas compatíveis com o perfil, ampliando as possibilidades de ingresso. Pré-requisitos:

  • Estar cursando ou ter formação superior concluída há até 2 anos;

  • Cursos elegíveis: Ciências Contábeis, Administração de Empresas, Ciências Atuariais, Direito, Economia, Engenharia (todas), Estatística, Física, Matemática, Marketing, Arquitetura, Design, Publicidade e Propaganda e Relações Internacionais;

  • Para o curso de Ciências Contábeis, é necessário estar cursando a partir do 2º ano e possuir inglês nível básico. Para os demais cursos, é necessário estar cursando a partir do penúltimo e possuir inglês a partir do nível intermediário; ➞OBS: Se você deseja melhorar seu inglês, clique aqui para conhecer nosso projeto!

  • O Programa é aberto a pessoas de todo o Brasil, a depender da Linha de Serviço, para atuar de forma híbrida ou presencial em um dos escritórios da EY:Belo Horizonte, Blumenau, Brasília, Campinas, Curitiba, Fortaleza, Goiânia, Porto Alegre, Recife, Ribeirão Preto, Rio de Janeiro, Salvador e São Paulo.


Benefícios:

  • Contratação em regime CLT;

  • Subsídio para graduação;

  • Vale-refeição e/ou alimentação;

  • Vale-transporte;

  • Assistência médica;

  • Participação nos resultados;

  • Seguro de vida;

  • Previdência privada;

  • Treinamentos contínuos por meio da EY University.

Etapas do processo seletivo:

  1. Inscrições;

  2. Testes Online;

  3. Atividade em Grupo para Resolução de Caso;

  4. Entrevistas;

  5. Resultado;

  6. Processo Admissional para os Aprovados.

Veja informações de outros processos seletivos em EstágioTrainee.com.

Sobre a EY:

Logotipo da empresa EY

A EY (Ernst & Young) é uma das maiores empresas globais de auditoria, consultoria, impostos e transações, integrando o grupo das chamadas Big Four. Com presença em mais de 150 países, a organização atua apoiando empresas, governos e instituições na gestão de riscos, melhoria de desempenho, conformidade regulatória e tomada de decisões estratégicas. No Brasil, a EY atende organizações de diferentes portes e setores, oferecendo serviços que vão desde auditoria e asseguração até consultoria em estratégia, tecnologia, finanças, tributos e sustentabilidade. A empresa é reconhecida por sua atuação em projetos complexos, pela forte base técnica de seus profissionais e pelo uso de dados, tecnologia e inovação como apoio às soluções entregues aos clientes.


 
 
bottom of page