Remuneração de até R$ 9.500 e excelentes benefícios - Principais vagas de Trainee abertas no momento
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A nossa equipe do portal EstágioTrainee.com preparou uma lista dos 6 principais Programas de Trainee que estão com inscrições abertas no mês de abril de 2026! Confira os prazos, requisitos e diferenciais de cada um e não perca a chance de dar o próximo passo na sua jornada profissional! 😉 OBS: Vale destacar que grande parte dos programas exige ou valoriza o inglês, dado o ambiente global das empresas.
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Eneva - Inscrições até 30/04/2026 Com duração de 18 meses, o Programa de Trainee Eneva 2026 foca na formação de novos líderes através de uma vivência prática intensa e imersiva nos ativos da companhia.

O programa baseia-se em um modelo dinâmico de job rotation, onde o trainee circula periodicamente por todas as unidades da Eneva no Brasil. As oportunidades estão divididas em três frentes estratégicas: Trainee de Operações, Trainee de Engenharia e Trainee de Negócios. E empresa oferece aos Trainees remuneração no valor de R$ 7.500,00 e um pacote de benefícios que inclui Vale-alimentação no valor de R$ 750,00 e vale-refeição de R$ 1.300,00, Assistência médica e odontológica (inclui até 2 dependentes), Seguro de Vida, Auxílio Creche, Vale-Transporte, Bônus de até 2 salários, entre outros. Pré-requisitos:
Formação superior concluída entre 2023 e 2025;
Os cursos elegíveis variam de acordo com a trilha escolhida;
Disponibilidade para viagens ao longo do Programa e mudanças ao final do período.
MDS Group - Inscrições até 13/05/2026 O Programa de Trainee MDS 2026 é a primeira edição do programa de desenvolvimento de talentos da multinacional especializada em consultoria e gestão de seguros e riscos.

Com sede em São Paulo, o programa foi desenhado para recém-formados de diferentes áreas que desejam protagonizar a transformação do mercado de seguros, atuando em um ambiente global, dinâmico e orientado à excelência estratégica. Os participantes atuarão lado a lado com a alta liderança, em um ambiente que combina visão internacional e estratégia de negócios. A empresa oferece remuneração no valor de R$ 6.500,00 e benefícios como PLR, Desconto em Seguros, Cesta Alimentação, Vale-transporte, Seguro de Vida, Assistência Médica e Odontológica, Wellz (Terapia Online), entre outros. Pré-requisitos:
Estar cursando o último ano da graduação ou ter formação concluída há até 2 anos;
Cursos elegíveis: Administração de Empresas, Engenharia de Produção, Economia, Direito, Ciências Contábeis, Relações Internacionais e Publicidade e Propaganda;
Bom nível de inglês;
Disponibilidade para atuar em São Paulo/SP (Av. Dra. Ruth Cardoso 8501, 29° andar) em modelo híbrido (4 dias presenciais e 1 dia remoto).
Tenda - Prazo final não informado O Programa de Trainee Tenda 2026 é uma jornada de desenvolvimento estruturada em 18 meses, criada para formar futuros líderes em uma das principais construtoras e incorporadoras do país.

Ao longo da jornada, os Trainees terão a oportunidade de conhecer o ciclo imobiliário completo, desde a aquisição de terrenos até a entrega dos empreendimentos, desenvolvendo habilidades essenciais para futuras posições de liderança. As oportunidades estão distribuídas em quatro trilhas de atuação: Operações, Áreas de apoio, Negócios e Transformação digital. Os Trainees contarão com remuneração no valor de R$ 9.500,00 e benefícios como Bônus por resultados de até 2 salários, Vale-refeição flexível, Vale-transporte, Assistência Médica e Odontológica, Seguro de Vida, Auxílio mudança, entre outros. Pré-requisitos:
Ensino superior concluída entre junho de 2021 e junho de 2023;
Cursos elegíveis: Administração; Engenharias (Civil e Produção); Arquitetura e Urbanismo; Tecnologia; Direito; Ciências Contábeis e Ciências Econômicas;
Disponibilidade para trabalhar em modelo híbrido em SP, GO, CE ou RS (2 dias em home office e 3 dias no escritório);
Disponibilidade para viagens e mudanças.
WFS | Orbital - Prazo final não informado O Programa de Trainee WFS | Orbital 2026 é uma oportunidade para recém-formados que desejam construir uma carreira no setor de serviços aeroportuários, atuando na interseção entre operação, estratégia e liderança.

A jornada foi estruturada para formar a nova geração de líderes de uma das principais fornecedoras de assistência em solo do Brasil, com presença nos maiores aeroportos do país e integração à rede global da Worldwide Flight Services (WFS). O programa oferece imersão em uma operação de grande escala, combinando aprendizado prático com exposição a desafios reais de gestão, segurança e inovação em serviços aeroportuários. Os Trainees selecionados contarão com remuneração no valor de R$ 7.175, 63 e um pacote de benefícios que inclui Vale-transporte ou auxílio combustível, Convênio Médico, Convênio Odontológico, Vale-refeição e Alimentação e Subsídio de Estacionamento. Pré-requisitos:
Formação superior (Bacharelado, Licenciatura ou Tecnólogo) concluída há até 3 anos;
Inglês nível intermediário (nível avançado será considerado um diferencial);
Disponibilidade para atuar presencialmente em Guarulhos/SP com flexibilidade de horários;
Excel nível avançado e interesse em aprender sobre ferramentas de análise de dados.
Allied - Prazo final não informado O Programa de Trainee Allied 2026 é afirmativo para pessoas pretas e pardas, mulheres, PcDs, comunidade LGBTQIAP+ e profissionais com mais de 50 anos, refletindo o compromisso da empresa com a diversidade e formação de novos talentos.

A edição de 2026 está estruturada no âmbito da Diretoria Financeira da Allied, área central na tomada de decisão que conecta performance, estratégia e crescimento. A proposta vai além do controle financeiro tradicional, envolvendo antecipação de cenários, direcionamento estratégico e sustentação do crescimento da companhia. A Allied oferece remuneração no valor de R$ 7.500,00 e benefícios como Programa de participação nos resultados, TotalPass, Plano PetLove, Assistência Médica e Odontológica, Seguro de Vida, Vale-refeição no valor de R$ 45,00 por dia, Vale-transporte, entre outros. Pré-requisitos:
Formação concluída entre dezembro de 2022 e dezembro de 2025;
Cursos elegíveis: Administração, Economia, Ciências Contábeis, Engenharias, Atuária, Estatística, Matemática, Finanças, Dados e áreas correlatas (outras formações também poderão ser consideradas, conforme a experiência e competências do candidato);
Experiência avançada no Pacote Office;
Disponibilidade para trabalhar em São Paulo/SP em formato híbrido (3 dias presenciais na semana).
TSEA - Prazo final não informado O Programa de Trainee TSEA 2026 é uma oportunidade para recém-formados que desejam atuar no setor de infraestrutura crítica de energia, em uma empresa com mais de 57 anos de atuação e presença no Brasil e nos Estados Unidos.

Com duração de dois anos, o programa foi estruturado para promover desenvolvimento contínuo em um ambiente técnico e aplicado, conectando engenharia, operação e estratégia. Ao longo da jornada, os trainees terão contato com diferentes áreas do negócio, participando de projetos reais e acompanhando de perto a operação de uma companhia especializada em geração, transmissão e distribuição de energia elétrica. Os Trainees selecionados receberão remuneração no valor de R$ 8.318,54 e um pacote de benefícios que inclui Plano de saúde Unimed nacional (coparticipação, cobertura nacional), Seguro de vida + previdência privada com contrapartida da empresa, Auxílio-creche (até 24 meses), Vale-transporte ou estacionamento, PLR, Desconto em medicamentos, educação (até 50%) e serviços, entre outros. Pré-requisitos:
Formação superior concluída entre junho de 2023 e dezembro de 2025, conforme cursos relacionados à área de escolha;
Inglês nível avançado;
Localidades: Contagem/MG e Curitiba/PR.
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Essas são as principais oportunidades de trainee abertas no momento. Analise os perfis, escolha as que mais combinam com você e organize sua preparação. Boa sorte nos processos seletivos! 😉😍