Trainee Stone 2027 - Empresa abre vagas com remuneração de R$ 8.500 + excelentes benefícios!
- há 22 horas
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A Stone, uma das maiores empresas de tecnologia e serviços financeiros do país, está com inscrições abertas para a nova edição do Recruta, seu Programa de Trainee, criado para formar as próximas lideranças da companhia.
Durante a jornada, cada selecionado percorrerá uma trilha de desenvolvimento exclusiva e será acompanhado pela mentoria de uma liderança sênior.
Mais do que avaliar currículos, o programa busca conhecer a trajetória de cada candidato. Os aprovados passarão por uma série de capacitações e por uma imersão na companhia, preparando-se para os desafios que virão.
A alocação ficará a cargo do time de Gente, que conectará as necessidades da empresa aos interesses de desenvolvimento de cada trainee.
Nesta edição, as vagas estarão distribuídas em três trilhas:
Negócios — para quem deseja atuar em áreas como Financeiro, Marketing, Pesquisa, Pessoas & Gestão, Planejamento e Riscos, entre outras. O trainee conhecerá em profundidade os times que sustentam a operação e participará de desafios que impactam diretamente o cliente;
Operações — voltada a quem tem interesse nos times de Vendas e Logística. Presente em mais de 5.500 cidades, a Stone atua de ponta a ponta, e o trainee acompanhará a rotina dos clientes, sendo formado para liderar esses temas após o programa;
Produto — para quem deseja atuar como Associate Product Manager. Como empresa que desenvolve seus produtos internamente, a Stone proporcionará aprendizado teórico e prático, com acompanhamento da liderança, preparando o trainee para conduzir novas iniciativas.
O programa terá duração de até 18 meses e oferecerá vagas para todos os estados do país, com foco especial em São Paulo (SP) e no Rio de Janeiro (RJ), onde ficam os escritórios da companhia.
Pré-requisitos:
Formação superior (bacharelado, licenciatura ou tecnólogo) concluída entre 2023 e 2026;
Disponibilidade para mudança a partir de janeiro de 2027.
➞OBS: Embora esse processo seletivo não exija o inglês, o idioma costuma ser um requisito ou diferencial para muitas outras vagas. Se você deseja melhorar seu inglês, clique aqui para conhecer nosso projeto!
Benefícios:
Salário de R$ 8.500;
Bonificação por performance (bônus e PLR);
Vale-refeição e alimentação;
Vale-transporte ou auxílio home office;
Plano de saúde e odontológico;
Seguro de vida e Hospital Virtual Verde;
Licença-maternidade estendida;
Auxílio-creche;
Wellhub/TotalPass;
Acesso ilimitado à Studa, com mais de 400 cursos;
Descontos em cursos e formações com empresas parceiras;
Job rotation;
Mentoria com lideranças da companhia;
Trilha de desenvolvimento e acompanhamento exclusiva;
Treinamentos sobre o mercado, competências comportamentais e habilidades técnicas.
Etapas do processo seletivo:
Inscrições e testes (até 03/09) — primeiro contato, em que a Stone confirma se o candidato atende aos requisitos, coleta informações iniciais e apresenta os testes;
Questionário da Vida (até 11/09) — etapa voltada a conhecer a história do candidato, com reflexões sobre passado, presente e futuro;
Dinâmica de grupo (outubro) — interação em grupo (presencial ou online), em que se observa como o candidato se relaciona com os demais para resolver problemas;
Case e entrevista (novembro) — resolução de um case de negócios, com apresentação ao time, seguida de uma conversa aprofundada sobre a trajetória do candidato;
Painel com lideranças (dezembro) — oportunidade de conhecer as principais lideranças da companhia e trocar experiências;
Início na companhia (dezembro) — chegada do novo trainee à Stone.
Veja informações de outros processos seletivos em EstágioTrainee.com.
Sobre a Stone: Referência no mercado de pagamentos, a Stone é uma companhia brasileira de tecnologia e serviços financeiros dedicada a quem empreende.
A empresa oferece um ecossistema completo para negócios de todos os portes, que reúne máquinas de cartão, conta digital, crédito, ferramentas de gestão e soluções bancárias, tudo voltado a facilitar o dia a dia de comerciantes e empresas.
Criada em 2012, a Stone destacou-se por desafiar o modelo tradicional de adquirência dominado pelos grandes bancos, tornando-se uma das maiores empresas independentes do setor.
Presente em milhares de municípios e nas cinco regiões do país, a companhia reúne mais de 15 mil colaboradores e tem capital aberto na Nasdaq, a bolsa de tecnologia dos Estados Unidos, desde 2018.
O que distingue a Stone é a combinação entre tecnologia de ponta e um atendimento marcado pela proximidade com o cliente, sobretudo o pequeno e médio empreendedor.
Com investimento contínuo em inovação, a empresa amplia constantemente seu portfólio de produtos financeiros, buscando ser uma parceira de crescimento dos negócios brasileiros.